刚刚，江苏省平均工资公布！

Cathy1 · 发表于 2024-6-26 14:05

今天上午

江苏省统计局发布

2023年江苏省城镇单位就业人员

平均工资情况

2023年

江苏省城镇非私营单位

就业人员年平均工资为125102元

其中

在岗职工年平均工资为127620元

城镇私营单位就业人员年

平均工资为75088元

附注：

1.指标解释

（1）单位就业人员：指在本单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员。

（2）工资总额：根据《关于工资总额组成的规定》（详见官网http://www.stats.gov.cn/xxgk/zcfggz/tjxzfg2020/201708/t20170803_1758101.html），工资总额是指本单位在报告期内（季度或年度）直接支付给本单位就业人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分以及房费、水电费等。不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。

（3）平均工资：是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计算公式为：　

平均工资 = 报告期工资总额/报告期平均人数

2.统计范围

劳动工资统计主要统计法人单位的就业人员和工资情况，个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在统计范围内。

城镇地区私营法人单位（包括统计上认定的视同法人单位的产业活动单位）具体包括：内资企业中的私营有限责任公司、私营股份有限公司、个人独资企业和合伙企业。

城镇地区非私营法人单位（包括统计上认定的视同法人单位的产业活动单位）具体包括：除私营单位以外的内资（包括机关、事业）单位、港澳台投资和外商投资企业。

3.调查方法

根据国家统计局制定的《一套表统计调查制度》和《劳动工资统计报表制度》，对一套表法人单位采用全面调查的方法，对非一套表法人单位采用抽样调查的方法。　　

4.行业分类标准

劳动工资统计的行业分类标准按照《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017）执行。

5.登记注册划分标准

劳动工资统计自2023年起，按照《关于市场主体统计分类的划分规定》（国统字[2023]14号）执行新的登记注册统计类别（详见官网https://www.stats.gov.cn/sj/tjbz/gjtjbz/202302/t20230213_1902786.html）。

来源：江苏统计、镇江发布

香菇肥牛 · 发表于 2024-6-26 14:20

我不算人

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吉祥情缘 · 发表于 2024-6-26 17:35

平均就是个屁！

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老渔翁 · 发表于 2024-6-26 14:42

公务员的工资

为你解围 · 发表于 2024-6-26 15:32

哎，我总是给国家拖后腿

好想去那里 · 发表于 2024-6-26 19:06

为你解围发表于 2024-06-26 15:32
哎，我总是给国家拖后腿

我已经拖到后脚跟了

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大梦千年 · 发表于 2024-6-26 18:21

不吐不快，你算年薪有什么用，有本事算算时薪，看看差距能有多少倍

安7639 · 发表于 2024-6-26 20:33

我和巴菲特平均好几百个亿

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zjwy · 发表于 2024-6-26 17:12

估计不算地球上的人

初相识 · 发表于 2024-6-26 15:39

私营企业制造业有这么高吗？

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杯具 · 发表于 2024-6-26 16:23

再拿丹阳假设，假设丹阳100万人口，以一家五口这种配置，就是40万退休老人，20万小孩，还有40万具有劳动能力的年轻工作者。那么理想中的工资薪金申报人数应该有40万，那么问题来了，到底有没有20万正常申报工资薪金的人呢？

兴云作雾 · 发表于 2024-6-26 15:04

杯具 · 发表于 2024-6-26 16:15

如果没猜错，就是统计的已申报的工资薪金，而且是税前收入。只有正规公司才会申报个税，不申报的就不在统计列表。举例说明一家五口，父母就是打零工无保险如每月2000到手，夫妻双方在职有保险4000税前每人，孩子上学。那么按照它的口径平均工资就是4000/每人。但是实际就是4000扣掉保险到手也就3000出头吧。如果按照大家认为的平均工资来统计，应该(2000x2+3000x2)/4=2500。但是因为不申报，也无法纳入统计，也不可能跑你家去统计，跑去问你也不会说真的，都只会往高了报因为怕丢人。可以说这个有参考意义，同样也没有参考意义。