1、 设计部门 经理1名
要求:男女不限,年龄30-45周岁,同业岗位3年以上经验;薪资面议;
能出差,能加班,负责设计工程部项目的组织实施;
执行项目的规划;合理优化分配工作和规则制定;
判断设计方案的市场需求及定位;精准阐述设计理念;
2、 设计师2名
要求:男女不限,年龄18-40周岁,薪资面议;能出差,能加班,有强
烈敏锐的感知能力;有发明创造的能力;有专业的设计能力;
有探索欲望和敬业精神;有美学修养和鉴赏能力,对市场的预测和超前意识
3、 工程师1名
要求:男女不限,年龄25-45周岁,薪资面议;能出差,能加班,熟练
掌握工程制图标准和公差标准;熟练各种不同材料的性能和制造工艺;
能分析解决出现的制造工艺的难点
4、 代理商 区域业务员2名
要求:男性,年龄25-45周岁,同业岗位2年以上经验;薪资面议;能长期出差
5、 电商客服 主管1名
要求:女性,25-40周岁;同业岗位2年以上经验;薪资面议;
能制定详细的岗位职责;负责电商渠道的在线客服接待工作;
负责协调部门的人员管理安排和考核
6、 电商客服4名
要求:女性,18-45周岁;薪资面议
7、 培训师1名
要求:男女不限,25-45周岁;薪资面议;能长期出差,有积极的学习能
力和理解能力;对眼镜框领域有基础的了解;有开发和编写培训课程的能力;
有优秀的语言表达能力和亲和力
8、 仓库管理员8名
要求:男性2名,女性6名,18-45周岁,薪资面议;能吃苦耐劳,认真仔细
9、 商品品类 主管4名
要求:男女不限,能出差,同业经验2年以上,薪资面议;
对数据变化敏锐;有负责品类从制造到售出的各个环节跟踪和预判能力
10、售前客服2名
要求:女性,18-40周岁,薪资面议;良好的沟通协调能力
11、售后客服 主管1名
要求:女性,25-45周岁;对眼镜框有基础了解,能简单判定损
坏的及售后的原因及解决方案;能编写部门制度的能力,有良好的沟通能力和亲和力
12、平面设计师1名
要求:女性,18-40周岁,薪资面议;设计领域2年以上工作经验;
,能加班;有美学修养和鉴赏能力
13、行政人力资源 经理1名
要求:女性,25-45周岁,薪资面议;负责人力资源发展规
划和需求计划;带领企业文化建设;开拓组织招聘渠道;
促进团队的协调融合;负责绩效管理、薪酬制定管理、
劳动关系管理、团建和人员的统筹管理
14、兼职主播1名
要求:女性,18-35周岁,时薪制;形象气质佳;良好的口语表达能力
联系电话:13236363998