公开遴选、招聘！

亦千语 · 发表于 2024-6-18 14:01

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镇江公开遴选！

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镇江市市场监督管理局2024年

公开遴选事业单位人员公告

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和工作需要，我局下属全额拨款事业单位镇江市知识产权保护中心（镇江市标准化研究中心）决定在全市事业单位遴选法律硕士研究生1名。

具体岗位表信息

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公告原文内容如下

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镇江市市场监督管理局2024年

公开遴选事业单位人员公告

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和工作需要，我局下属全额拨款事业单位镇江市知识产权保护中心（镇江市标准化研究中心）决定在全市事业单位遴选法律硕士研究生1名。

一、遴选对象及条件

（一）遴选对象

镇江市内在编在岗的事业单位工作人员（不含参照公务员管理事业单位工作人员）。

（二）遴选条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

2.年龄一般为35周岁及以下（1988年7月1日及以后出生）；工作经历年限的时间截止2024年7月1日；

3.适应岗位要求的身体条件；

4.试用期满且满足最低服务年限，近2年年度考核均为合格及以上等次，未受过党纪政纪处分，无违法违纪行为，未被人民法院认定为失信人员；

5.现工作单位、主管单位同意；

6.法律、法规及省市有关文件规定的其他条件；

7.遴选岗位、人数和所要求的学历、专业、工作经历等资格条件（详见附件1）。

二、遴选程序

（一）报名

本次公开遴选报名采用网上报名的形式，参加遴选人员请下载并如实填写《2024年公开遴选事业单位人员报名表》（详见附件2），并将本人身份证（正反面）、近期同底免冠正面证件照、学历学位证书、职称证书等符合报考条件的材料扫描或转换成一个PDF格式文件，打包发送至遴选单位电子邮箱，邮件名称统一设定为：遴选+**（岗位代码）+姓名+手机号码，并与用人单位联系予以确认。

报名时间：公告发布之日至2024年6月25日。

报名电子邮箱和咨询电话：详见遴选岗位表中提供的单位报名邮箱和电话。

参加遴选人员必须对提交材料的真实性负责，如弄虚作假的，将取消遴选和聘用资格，并追究相关责任。

（二）资格初审、复审

资格初审：根据遴选条件对报名人员进行资格初审。经资格初审符合条件者，由用人单位发邮件通知，进行资格复审。

资格复审：打印填写《2024年公开遴选事业单位人员报名表》，近期正面1寸彩照（贴在报名表上），提供报名所需材料的原件及复印件一份，到用人单位进行现场确认，时间：2024年6月26日上午9:00-12:00，地点：镇江市知识产权保护中心（镇江市润州区南徐大道商务A区B座1701室），未在规定时间内前来资格复审的，视为自动放弃。

（三）考试

1.笔试

资格复审结束后，由镇江市人事考试考工中心组织开展笔试，采取闭卷考试的方式进行。笔试总分为100分，合格分为60分，笔试不合格者，不进入面试环节。

在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照拟录用人数1:3的比例，确定面试人选（参加笔试人数未达该比例的，按实有人数确定）。

笔试时间：2024年6月29日。

考试地点：镇江创业大学（镇江市京口区桃花坞路255-19号）。

2.面试

面试为结构化面试，由镇江市人事考试考工中心组织实施，主要测试职位所要求的基本素质、能力，以及岗位匹配程度。面试总分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不列入考察对象。面试时间、地点另行通知。

3.综合成绩计算方式

本次遴选笔试、面试分值均为100分，综合成绩按百分制计算。即：综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%（保留小数点后两位）。

考试总成绩以60分为最低合格线，并于考试结束一周内在镇江市市场监督管理局、镇江市人事考试考工中心网站公布。

（四）体检和考察

在考试合格分数线内的人员，按岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考察人选，体检、考察工作由用人单位参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行，体检工作原则上在总成绩公示结束后一周内完成。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，由用人单位提出是否递补的意见，并由镇江市市场监督管理局报镇江市人力资源和社会保障局审核。如递补，在该岗位成绩合格人员中，按总成绩从高到低的顺序依次递补。

（五）公示

拟遴选人员在镇江市市场监督管理局、镇江市人事考试考工中心网站上进行公示，公示期为7个工作日。公示期满后，出现不符合条件和其他特殊情况的，经用人单位申请，经镇江市市场监督管理局研究决定是否递补，并报镇江市人力资源和社会保障局同意后，可以进行递补。

（六）办理相关手续

公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的，按干部管理权限和有关规定程序，由镇江市市场监督管理局报镇江市人力资源和社会保障局审批，办理流动、聘用等相关手续。

三、其他

事业单位公开遴选工作，坚持公开竞争择优的原则，接受相关部门和社会公众的监督。用人单位咨询电话：0511-80821081，市市场监督管理局派驻纪检监察组监督电话：0511-85037933。

附件1. 2024年公开遴选事业单位人员岗位表

附件2. 2024年公开遴选事业单位人员报名表

镇江市市场监督管理局

2024年6月17日

镇江市京口区象山街道办事处

编制外城管协管员招聘公告

根据区委办公室、区政府办公室《关于规范全区机关事业单位编外用工管理的办法（试行）》（镇京办〔2018〕54号）文件精神，为更好地选拔优秀适岗人才，充实工作人员队伍，提升公共服务水平，镇江市京口区象山街道办事处（以下简称象山街道办）现面向社会公开招聘编制外城管协管员3 人。

具体岗位表信息

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镇江市京口区象山街道办事处

编制外城管协管员招聘公告

根据区委办公室、区政府办公室《关于规范全区机关事业单位编外用工管理的办法（试行）》（镇京办〔2018〕54号）文件精神，为更好地选拔优秀适岗人才，充实工作人员队伍，提升公共服务水平，镇江市京口区象山街道办事处（以下简称象山街道办）现面向社会公开招聘编制外城管协管员3 人。

一、招聘对象及条件

（一）具有京口区户籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）年龄 18 周岁以上，35 周岁以下（1988 年6月17日至 2006 年 6 月 19 日期间出生）；

（四）国家教育行政部门认可学历；

（五）符合招聘岗位所要求的其它资格条件；

（六）具备正常履行职责的身体条件；有下列情形之一的，请不得应聘：①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生；②被依法列为失信联合惩戒对象的；③尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职、党籍的人员。

二、招聘岗位

具体招聘人数、岗位、资格条件等详见《京口区象山街道办事处编外用工招聘岗位表》（附件1），用工性质为劳务派遣制合同工。

三、报名和资格审查

（一）报名时间：2024 年6 月17 日（星期一）—6月19 日（星期三）上午 9：30－11：30，下午14:30—17:30。

（二）报名地点：镇江市京口区象山街道办事处505办公室（镇江市京口区宗泽路 77 号）。

（三）报名所需提交材料：应聘报名者须提供本人身份证、户籍证明、学历证书等应聘岗位所需证书、证明材料的原件和复印件以及《京口区象山街道办事处编外用工报名表》1 份（附件 2），并交本人近期免冠一寸照片2张。（四）资格审查：应聘者须对照岗位所要求的资格条件，如实填写登记表的各项信息，报名时由象山街道办对应聘者报名资格进行审核。如发现不符合应聘岗位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为的，取消考试资格并追究相关人员责任。

四、考试

（一）考试方法和内容：

考试采用笔试和面试相结合的方式进行。各项成绩均采取百分制（保留两位小数）。

笔试内容为城市管理与行政执法法律法规以及综合基础知识。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数 3 倍的比例确定进入面试人选（末位同分则一并进入面试），达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选。

面试形式为结构化面试，结合招聘岗位特点，重点考察应聘人员的岗位匹配度和综合素质。按笔试成绩占30%、面试成绩占 70%的比例合成总成绩。

笔试成绩低于百分制 50 分不得进入面试；考试总成绩以 60 分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。

（二）考试时间及成绩查询

具体时间和地点见准考证和面试通知单。

入围面试人员分数将以百分制的形式在京口区人民政府网站（http://www.jingkou.gov.cn/）公布。

五、体检和政审

在考试合格分数线内的人员，按各岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考察人选（面试没有形成竞争的岗位，进入体检、考察人选的面试成绩应不低于60分）。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。体检合格后对其进行考察工作。因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位在该岗位的成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

六、建立后备人员库

完成所有考试但未进入体检环节的考生，作为备选人员纳入岗位后备人员库。本次招录的编外聘用人员因离职等原因造成岗位缺额时，用人单位可以选择启用备用库，并根据合成总成绩从高到底顺序，从后备人员库等额递补，经体检、考察合格后聘用。后备库有效期至2024 年12 月31日。

七、聘用

体检、考察合格的人员，经审核后在京口区人民政府网站公示 3 个工作日，公示期满无异议的，按有关规定程序办理招聘人员聘用手续。拟聘用人员在一个月内办结相关手续，逾期视作自动放弃。

八、其他

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。咨询电话：0511—89880869（京口区象山街道办事处）；监督投诉电话：0511—86110560（京口区象山街道纪工委）、0511-80859057（京口区人社局人力资源管理科）。此公告由象山街道办事处负责解释。

附件：1. 京口区象山街道办事处编外用工招聘岗位表

2. 京口区象山街道办事处编外用工报名表

镇江市京口区象山街道办事处

2024年6月14日

江苏省丹阳高新区产业发展有限公司

2024年招聘简章

为适应高质量发展的要求，建设高素质、专业化招商队伍，按照相关政策规定，现面向社会公开招聘招商经理2名。现公告如下：

具体岗位表信息

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江苏省丹阳高新区产业发展有限公司

2024年招聘简章

江苏省丹阳高新区产业发展有限公司成立于2021年，是隶属于江苏省丹阳高新技术产业开发区管理委员会的国有企业，其主要业务包括开展项目引进、投资咨询及承办各类招商活动，统筹推进丹阳高新区全区的招商引资工作等。江苏省丹阳高新技术产业开发区管理委员会是丹阳市政府的派出机构（机构规格为副处级），由丹阳主城区和南部新城组成，是丹阳较为年轻的板块。

为适应高质量发展的要求，建设高素质、专业化招商队伍，按照相关政策规定，现面向社会公开招聘招商经理2名。现公告如下：

一、报考条件、对象

1、具有中华人民共和国国籍；

2、年龄要求：18周岁以上，40周岁及以下（1983年6月17日至2006年6月26日期间出生）；

3、本科及以上学历，具有3年以上招商、销售、市场营销、企划等相关工作经验；如有2年及以上政府招商引资、产业园区招商经验的，学历可放宽至大专；

4、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

5、形象气质佳，思维敏捷，善于沟通，具有较好的表达能力和理解能力；

6、有独立工作能力和团队合作精神，对招商工作充满热情，吃苦耐劳，适应长期出差、加班及接待；

7、招聘岗位、人数、资格条件等详见附件1《2024年江苏省丹阳高新区产业发展有限公司公开招聘招商经理岗位表》（以下简称《岗位表》）；

8、有下列情况之一者不得报考：

（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读生（2024年普通高校应届毕业生除外）；

（2）曾被原单位开除的人员；

（3）存在违法违纪情况的人员；

（4）有其他不良情况或行为，不宜从事所聘岗位工作的人员。

二、应聘报名

（一）报名时间、方式

本次公开招聘采用网络报名、资格复审、面试一（结构化面试）、面试二（竞岗演讲答辩）、体检、政审、录用审批等程序进行（报名网址：丹阳人才网www.dyhr.cn）。

1、报名、照片上传，以及修改和补充信息：6月17日9:00 - 6月26日17:30；

2、资格初审：6月17日9:00 - 6月27日17:30；

3、陈述和申辩：6月17日9:00 - 6月28日17:30；

4、对初审异议的处理：6月17日9:00 - 6月28日18:00；

5、缴费确认：6月17日9:00 - 6月28日18:00。

（二）网上确认

1、应聘人员网上如实提交报名信息和照片后，24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。6月26日下午提交报名信息和照片的，应及时到报名网站查询是否通过审核。

2、通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元。

3、通过初审并完成缴费确认的人员，即视为报名成功；缴费是否成功以报名系统中的最终缴费状态为准。

4、未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。

（三）岗位核减、取消和补报名

开考比例1:5，报名截止后，各岗位报名人数未达到开考比例的,将在丹阳人才网上发布公告核减招聘人数或取消招聘岗位。被取消岗位的应聘人员，可登录丹阳人才网更改报本公告其他符合条件的岗位。

（四）准考证的打印和使用

通过资格初审和缴费确认的应聘人员，须在2024年7月3日9:00起登录丹阳人才网下载、打印准考证。

（五）报名注意事项

1、应聘人员须按岗位要求和网上提示，如实填写报名信息，并上传本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照（jpg格式，大小为20KB以下）。工作人员根据《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。应聘人员须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业须与毕业证书上专业完全一致，并且真实、准确、完整地填写简历等个人信息，凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。如对资格初审结论有异议的，请在2024年6月28日17:30前陈述申辩。

2、每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期限内，可以更改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

3、应聘人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证过程中如有问题，联系电话：0511-86571190；0511-86288599。

三、资格审查

（一）资格初审

招聘单位网上对应聘人员填写的信息进行资格初审，并在应聘人员报名1个工作日内提出审核意见。

（二）资格复审

1、网上报名成功后通过现场审核的方式，对报名成功人员组织资格复审：

资格复审时间：2024年7月1日上午9:00-12:00；

资格复审地点：丹阳市云阳路32号（丹阳市人才市场）。

2、资格复审需提交报名材料的原件及复印件：

（1）有效居民身份证、户口簿、毕业证书及其他相关证明材料，以上材料需提供原件及复印件；

（2）工作经历证明原件及复印件（出具单位加盖公章的工作证明或社保证明）。

3、通过资格复审后的应聘人员，确定进入结构化面试人选。资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的应聘人员，取消进入结构化面试资格。

4、报名咨询电话：0511-86571190；0511-86288599。

四、考试方式

考试采取结构化面试、竞岗演讲答辩的方式进行。结构化面试及竞岗演讲答辩的时间地点另行通知。

1、面试一采取结构化面试的方式，主要对应聘者的综合能力、语言表达能力、应变能力、心理素质等方面进行测试。结构化面试成绩满分为100分，采用去除最高分和最低分，计算平均分后得出成绩，低于60分不得进入下一环节。结构化面试结束后，按结构化面试成绩由高分到低分的顺序，以岗位招聘人数3倍的比例，确定进入竞岗演讲答辩人选。（若最后一个应试名额因多人分数相同，超出参加竞岗演讲答辩人员比例时，则相同分数者均进入竞岗演讲答辩）。

2、面试二采用竞岗演讲答辩的方式，竞聘者现场进行演讲答辩，竞岗演讲主要测试竞聘者的专业能力、语言表达和逻辑思维能力等，时间不超过6分钟；答辩方式为现场回答考评小组的提问，现场考评组对竞聘者演讲答辩进行现场打分。成绩满分为100分，采用去除最高分和最低分，计算平均分后得出成绩。

3、总成绩计算。结构化面试、竞岗演讲答辩均采取百分制，总成绩按照结构化面试和竞岗演讲答辩各占50%的比例合成计算。（结构化面试、竞岗演讲答辩及总成绩均保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理）。总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。

五、体检和考察

根据总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检入围人员（如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，竞岗演讲答辩成绩高者入围，若竞岗演讲答辩成绩也相同者，则加试确定），体检统一参照普通公务员录用体检标准进行，体检费用由应聘人员自理。对体检不合格者，不予录用，未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃。

对体检合格人员由用人单位进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等情况。考察合格的拟聘用人员，公示期满后，无异议或虽有反映但不影响聘用的确定聘用。新聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内到聘用单位办理相关手续。

因应聘人员个人原因，在规定日期前未办理聘用手续的，取消聘用资格。因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时，可进行人员递补，在该岗位的成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用合同签订以后不再递补。

六、录用及薪资待遇

1、用工性质为合同制，报考人员一经录用，须按规定时间报到，如与原单位存在人事（劳动）争议，均由本人负责协商解决。

2、拟引进的招商经理试用期2个月，试用期满经考核合格后予以录用，缴纳五险一金，薪资为基本工资+绩效工资（具体薪资面议）。

七、纪律与监督

应聘人员在报名、考试、体检、政审过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，取消聘用资格。

此次公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察机关和社会公众的监督。监督电话：0511-80308395。

江苏省丹阳高新区产业发展有限公司

2024年6月17日

江苏省水文水资源勘测局镇江分局

2024年招聘编制外人员公告

因工作需要，江苏省水文水资源勘测局镇江分局面向社会公开招聘编制外劳动合同用工人员1名，岗位：驾驶员。

公告原文内容如下

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江苏省水文水资源勘测局镇江分局

2024年招聘编制外人员公告

因工作需要，江苏省水文水资源勘测局镇江分局面向社会公开招聘编制外劳动合同用工人员1名，岗位：驾驶员。现将有关事项公告如下：

一、基本条件

1.持C1及以上驾照，10年以上驾龄，熟悉镇江市全境交通路线。

2.具有良好的政治素质、较强的工作责任心和良好的合作精神。

3.身体健康、无色盲、色弱、恐高及其他不适合长期从事野外工作的身体疾病。

4.作风正派，受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违纪违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的、有较为严重的个人不良信用记录的、因违纪违规被开除、辞退或解聘的不得报名。

5.年龄45周岁以下（1979年7月1日以后出生），中共党员、退伍军人优先。

二、报名办法

1.报名时间：6月17日—7月16日。

2.报名方式：采取网络报名。请下载附件《江苏省水文水资源勘测局镇江分局公开招聘编制外用工人员报名表》，如实填写个人信息后，并附本人身份证、驾驶证件、户口本扫描件、无犯罪记录证明（户籍所在地派出所开具），以电子邮件（PDF文件）方式发送到邮箱576743392@qq.com，联系电话：0511-84510850。

三、考试及录用

符合基本条件人员，我们将通知其参加面试及技能测试。面试时间为7月下旬，具体时间另行通知。

新录用人员实行试用，试用期两个月，期满考核合格后聘用。

四、工资待遇

聘用制人员试用期内工资不低于镇江市最低工资标准；期满考核合格后在基本工资基础上按照本单位同类同条件聘用人员享受其他奖金、福利等待遇，从试用期起享受医疗保险、养老、失业、工伤、生育五种保险和公积金待遇。用工形式为劳务派遣，与镇江市人才开发有限责任公司签订劳务派遣合同。

咨询电话：0511-84510850

监督电话：0511-84510155

五、本公告由江苏省水文水资源勘测局镇江分局负责解释。

江苏省水文水资源勘测局镇江分局

2024年6月17日

来源：镇江发布综合镇江市人力资源和社会保障局、镇江市京口区人民政府网、镇江人才在线、丹阳人才网